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Resume Builder – CV Maker AIResume Builder 指南

简历上应该写哪些技能:硬技能、软技能以及如何证明

作者 Muhammad Shahid Khan · · 阅读约 5 分钟

快速解答

在简历上写 6 到 12 项技能,从招聘启事中挑选并确保属实。重点写硬技能(软件、工具、语言、证书),它们容易核实,也能匹配关键词搜索。软技能如领导力、沟通能力,要通过工作经历中的成果来体现,而不是单独罗列。

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关键信息
数量技能部分写 6 到 12 项
从哪里找先看招聘启事,再看自己的经历
硬技能软件、工具、语言、证书、方法
软技能在经历要点中证明
避免技能进度条、星级评分和百分比

技能部分是很多简历被匹配或被错过的地方。招聘人员会在招聘筛选系统里搜索特定技能,用人经理也会快速扫一眼这一部分,看你是否合适。诀窍不在于列出你会的所有东西,而是用雇主使用的词,写出对的技能。

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硬技能和软技能有什么区别?

类型含义例子在哪里体现
硬技能可学习、可核实的能力Excel、Python、SAP、叉车证、阿拉伯语、记账技能部分和工作经历
软技能你与人合作、解决问题的方式领导力、沟通、解决问题、时间管理工作经历要点,附成果

硬技能适合放进列表,因为具体且可搜索。软技能人人都说自己有,单纯罗列证明不了什么。“带领 6 人团队完成系统迁移,零停机”能证明领导力,而“领导力”三个字不能。

Resume Builder ATS 检查,显示招聘软件如何读取简历
Resume Builder 的 ATS 检测会显示招聘软件如何读取你的技能,以及缺少哪些招聘启事关键词。

如何选择对的技能?

  1. 阅读招聘启事,标出所有技能、工具和资质要求。
  2. 勾出你确实具备的。绝不要写面试时无法展开谈的技能。
  3. 使用招聘启事中的原词。如果写的是“Microsoft Excel”,就不要只写“电子表格”。
  4. 补充你最强、且与行业相关的其他技能。
  5. 按与该职位的相关程度排序,而不是按字母顺序。

各行业硬技能示例

  • 办公和行政:Microsoft 365、Excel(数据透视表、VLOOKUP)、日程管理、会议记录、CRM 系统。
  • 技术:编程语言、框架、云平台、SQL、Git、测试工具。
  • 财务:记账、Xero、QuickBooks、对账、增值税申报、财务建模。
  • 市场营销:SEO、Google Analytics、Meta 广告、文案、Canva、邮件营销工具。
  • 医疗:临床操作、病历系统、BLS 或 ACLS 证书。
  • 技术工种和物流:驾照或叉车证、安全证书、设备操作。
  • 语言:注明水平,例如“中文(母语),英语(流利)”。
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雇主最看重哪些软技能?

沟通、团队合作、解决问题、适应能力、时间管理和领导力反复出现。挑出招聘启事最强调的两三项,确保每一项至少有一条工作经历要点来证明,尽量附上数字。

技能部分怎么排版?

  • 用简单列表,或两三行简短分组,例如“软件:”“语言:”“证书:”。
  • 不要用技能进度条、星级或百分比。它们对读者毫无意义(“Excel 80%”是什么意思?),大多数 ATS 也无法读取。
  • 技术类职位放在靠前位置,其他职位可放在工作经历之后。
  • 缩写第一次出现时写全称,例如“Search Engine Optimisation (SEO)”。

软件如何读取技能,见 ATS 友好简历指南。如果可证明技能的经历不多,见 没有工作经验怎么写简历;要把核心技能写进开头几行,见 简历个人简介范例。

Resume Builder 能帮你做什么

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常见问题

简历上应该写哪些技能?

招聘启事中提到、且你确实具备的技能,以软件、工具、语言、证书等硬技能为主。

简历上写几项技能合适?

技能部分写 6 到 12 项通常比较合适。

硬技能和软技能有什么区别?

硬技能可学习、可核实,比如 Excel 或一门语言;软技能是你的工作方式,比如沟通或领导力。

简历上要写软技能吗?

最好在工作经历中用成果来证明,而不是单独罗列。

技能部分放在哪里?

技术类职位放在靠前位置,其他职位放在工作经历之后。只要容易找到,两种都可以。

可以用技能进度条或评分吗?

不要。它们对招聘人员意义不大,大多数 ATS 也无法读取。

怎么知道雇主想要哪些技能?

阅读招聘启事,把其中提到的技能、工具和资质都标出来。

语言可以算技能吗?

可以,并注明水平,例如母语、流利或日常交流。

还在学习的技能可以写吗?

只有能如实谈论时才写,必要时注明“基础”或“学习中”。

雇主最想要哪些技能?

沟通、解决问题、团队合作、适应能力和数字技能出现在大多数招聘启事中,此外还有岗位所需的专业硬技能。

Resume Builder 能对照职位检查我的技能吗?

它的 ATS 检测会显示招聘软件如何读取你的简历,让你看到技能是否被清楚识别。

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